Просто интересно, трудовое законодательство четко регламентирует, кому и в каких случаях положен отпус свыше 28 календарных дней.
Это трудовое законодательство распростроняется не на все категрии граждан. И про мою работу там вроде даже не написано. Впрочем как и в моих руководящих документах ничего не сказано про нормированный рабочий день.
А ещё я вас обманул. 50 суток у меня было в прошлом году. С этого года у меня отпуск 55 суток. Старею, ёлки палки, заслужил уже дополнительные 5 суток.
Профессию называть не буду - кто догодается, тот молодец!


Опель Клуб Первый Российский

Тема закрыта












Помощь